Моя мама готовится к выходу на пенсию, сейчас временно не работает и решила изучить свою трудовую книжку. В одной из записей нашла ошибку, но этой организации больше не существует. Что делать в такой ситуации?
30 октября 2017 14:24
Надежда Бушаева
Краснодар
Ответы юристов (1)
77Ответов0Статей
1Отзыв
Здравствуйте, Надежда! В соответствии с
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь.
Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, исправление производится ее правопреемником, а в случае ликвидации организации - работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа.
Если неправильная или неточная запись в трудовой книжке произведена работодателем - физическим лицом, являющимся индивидуальным предпринимателем, и деятельность его прекращена в установленном порядке, исправление производится работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа. Исправленные сведения должны полностью соответствовать документу, на основании которого они были исправлены. В случае утраты такого документа либо несоответствия его фактически выполнявшейся работе исправление сведений о работе производится на основании других документов, подтверждающих выполнение работ, не указанных в трудовой книжке.
Свидетельские показания не могут служить основанием для исправления внесенных ранее записей, за исключением записей, в отношении которых имеется судебное решение. Таким образом, если у вас на руках есть какие-либо документы, с помощью которых можно устранить ошибку, то ваш нынешний работодатель может исправить ошибку.
В случае, если не представляется возможным обратиться к работодателю, так как вы не ведете трудовую деятельность, у вас есть возможность обратиться в суд по месту жительства либо по месту нахождения организации при наличии достаточных доказательств. К заявлению должны быть прикреплены ксерокопии и сам оригинал трудовой книжки.
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь.
Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, исправление производится ее правопреемником, а в случае ликвидации организации - работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа.
Если неправильная или неточная запись в трудовой книжке произведена работодателем - физическим лицом, являющимся индивидуальным предпринимателем, и деятельность его прекращена в установленном порядке, исправление производится работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа. Исправленные сведения должны полностью соответствовать документу, на основании которого они были исправлены. В случае утраты такого документа либо несоответствия его фактически выполнявшейся работе исправление сведений о работе производится на основании других документов, подтверждающих выполнение работ, не указанных в трудовой книжке.
Свидетельские показания не могут служить основанием для исправления внесенных ранее записей, за исключением записей, в отношении которых имеется судебное решение. Таким образом, если у вас на руках есть какие-либо документы, с помощью которых можно устранить ошибку, то ваш нынешний работодатель может исправить ошибку.
В случае, если не представляется возможным обратиться к работодателю, так как вы не ведете трудовую деятельность, у вас есть возможность обратиться в суд по месту жительства либо по месту нахождения организации при наличии достаточных доказательств. К заявлению должны быть прикреплены ксерокопии и сам оригинал трудовой книжки.
31 октября 2017 г. в 10:00